FORMATION RECRUTEURS – Le parcours du recruteur handi-engagé

ENTREPRISE & HANDICAP

FORMATION RECRUTEURS – Le parcours du recruteur handi-engagé

« Appréhender son rôle de recruteurs auprès d’une personne en situation de handicap »

Le Programme

ATELIER 1 – LE PARCOURS DU RECRUTEUR HANDI-ENGAGÉ

  • Identifier les ressources, les acteurs et les actions pour optimiser le recrutement et l’intégration de personnes en situation de handicap

Moyens pédagogiques : Parcours du recruteur

ATELIER 2 – POUR UNE PRATIQUE SEREINE ET ASSURÉE : CONFRONTER LA THÉORIE ET LA PRATIQUE

  • Savoir aborder le handicap au cours de l’entretien en adaptant une posture d’ouverture
  • Savoir parler de la PETH
  • Savoir présenter une candidature TH à un manager et lever les freins

Moyens pédagogiques : Mises en situation

ATELIER 3 – LES IDÉES ESSENTIELLES À RETENIR

  • Travail de synthèse des idées principales à retenir et les actions prioritaires à mener

Moyens pédagogiques : Echanges

Objectifs pédagogiques

  • Optimiser ses actions de sourcing de candidature de Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi de Travailleurs Handicapés (BOETH),
  • Maîtriser l’entretien de recrutement d’un candidat BOETH,
  • Développer son argumentaire face aux objections des managers sur les candidatures de BOETH,
  • Identifier les ressources internes et externes disponibles,
  • Identifier les actions possibles dans le process de recrutement.

Le public 

Recruteurs, RRH, responsables de mission handicap, référents handicap

Connaissances de base des participants

Français

Prérequis

Aucun

Délais de mise en œuvre

Délai moyen d’accès 15 jours

Format

1/2 journée

Modalités d’évaluation

Quiz en début et fin de formation

Accessibilité aux PSH

Après étude des besoins

Une expertise du recrutement issue de notre mission sourcing-recrutement et de notre accompagnement quotidien des organisations dans l’atteinte de leurs objectifs de recrutement de collaborateurs BOETH

Les + Exéco

Nos formations peuvent être organisées dans nos locaux, au sein de vos établissements ou encore dans d’autres lieux originaux en lien avec la thématique (Chapiteau les Turbulents, ESAT, EA, CRP,…).

Certifiées par l’AFNOR, les formations proposées par notre cabinet sont désormais reconnues comme des actions concourant au développement des compétences des apprenants. À ce titre, elles sont éligibles aux fonds publics et mutualisés.

Les formations animées par Exéco peuvent être organisées en
inter-entreprises, en intra-entreprise, en présentiel ou à distance.

Une évaluation de satisfaction et des connaissances est proposée à l’issue de la formation.

Nos formations sont conçues pour des groupes de 5 à 12 participants.

Tarifs : session à partir de 900 € HT (TVA 20%)

Devis sur demande.

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